Over ons
Nieuws
Veelgestelde vragen
Downloads
Contact
Toekomst fonds
Mijn Pensioencijfers
Meer informatie
Kijk voor meer informatie over de toekomst van ons fonds op
deze pagina
.
Ik ben werkgever
Bekijk alle vragen
De pensioenopbouw bij Pensioenfonds Rijn- en Binnenvaart is gestopt op 1 januari 2025. Wat moet ik doen als werkgever?
Blijven de opgebouwde rechten tot 31 december 2024 bij Pensioenfonds Rijn- en Binnenvaart staan of moeten die meegenomen naar de nieuwe regeling?
Is het mogelijk om het opgebouwde pensioenkapitaal van de werknemer(s) bij Pensioenfonds Rijn- en Binnenvaart over te dragen aan Aegon Capital?
Ik heb voor mijn werknemers een nieuw pensioenfonds gekozen sinds 1 januari 2025. Kan ik de pensioenen die zij tot 1 januari 2025 hebben opgebouwd daar onderbrengen?
Mag ik als werkgever ook besluiten om namens mijn werknemers alles over te sluiten naar een ander fonds?
Wij brengen de nieuwe pensioenopbouw van werknemers onder in een pensioenregeling die we al hebben voor andere werknemers. Moeten wij dit bij jullie doorgeven en zijn er nog andere dingen waar we dan rekening mee moeten houden?
Wat moet ik als werkgever doen: aansluiten bij de voorkeursregeling van KBN en Nautilus International bij Cappital pensioen, of kan ik zelf kijken voor een pensioenvoorziening?
Moet ik als werkgever een gelijkwaardig pensioen afsluiten?
Heb ik als werkgever bij overgang naar andere pensioenregeling verplicht een pensioenadviseur nodig?
Kunnen een werkgever en werknemer er samen ook voor kiezen om met ingang van 1-1-2025 geen pensioenregeling op te nemen in de arbeidsvoorwaarden?
Waarom zijn de kosten van een financieel adviseur zo hoog?
Waarom hebben KBN en Nautilus International alleen voor Cappital pensioen gekozen en niet voor meerdere aanbieders?
Hoe kijken de sociale partners aan tegen de uitvoeringskosten per deelnemer bij Cappital pensioen?
Wie betaalt de kosten van de nieuwe pensioenregeling?
Welke pensioenadviseur kan ik inschakelen?
We praten hier alleen over actieve werknemers. Hebben we als werkgever ook nog een verplichting richting voormalig werknemers?
Hoe informeer je je werknemers over overgang naar een nieuwe pensioenregeling?
Als ik in 2025 overstap naar Cappital pensioen of een andere uitvoerder, maar in de toekomst opnieuw wil overstappen naar een andere partij, is dit dan mogelijk?
Als je op dit moment nog geen personeel in dienst heb die onder een pensioen vallen moet je dan wel ook de oriëntatiefase ingaan en contact hebben met een adviseur?
Is het mogelijk dat een gedeelte van het werknemersbestand een afstandsverklaring ondertekent (dus geen pensioen wil)? Of is dat niet mogelijk als je in zee gaat met een verzekeraar?
Is een nieuwe werkgever in 2025 gestart verplicht een pensioenregeling te regelen?
Mag je per werknemer of per functie andere afspraken maken?
Zijn de pensioenen vanaf 1 januari 2025 voor mijn werknemers automatisch geregeld?
Ik heb geen personeel meer in dienst, wat moet ik doen?
Ik heb nog niets geregeld voor mijn medewerkers per 1 januari 2025. Wat moet ik doen?
Betaal ik sinds 1 januari 2025 nog pensioenpremie aan BPF Rijn- en Binnenvaart?
Meer informatie
Kijk voor meer informatie over de toekomst van ons fonds op
deze pagina
.
Disclaimer
Generieke privacyverklaring 2024
Cookieverklaring
Klachten en geschillen
